當您收到訪(fǎng)問(wèn)公司的邀請時(shí)，您一定會(huì )對該辦公室的位置有所了解。通常，大型公司位于高端辦公大樓中。這樣，也很方便接待來(lái)訪(fǎng)的客人。畢竟，辦公大樓用于辦公室工作，這也可以使您的公司看起來(lái)更正式。相反，如果是小型公司，則可能在私人住宅中或由其他人帶來(lái)。當您看到辦公室位置時(shí)，您可能還會(huì )懷疑嗎？因此，通過(guò)上述內容，您可以一目了然地看到一家公司的優(yōu)缺點(diǎn)。

當您在前臺人員的指導下進(jìn)入公司的辦公區域時(shí)。對公司的辦公區域有一個(gè)大致的了解，因此，如果是大型公司，則他的設備通常是全新的。相反，一些小公司可能會(huì )購買(mǎi)一些二手設備，畢竟那里有資本成本要控制。因此，您可以一目了然。實(shí)際上，每個(gè)公司都更加重視自己的企業(yè)文化。因此，如果公司中有文化墻，則該文化墻對于顯示公司的企業(yè)文化非常有力。通過(guò)這些觀(guān)察，您還可以判斷公司是否良好。

制作文化墻時(shí)應注意以下四個(gè)方面

1.放置：效果越明顯越好。

2.規劃與設計：必須有一定程度的規劃，例如：

門(mén)位置：公司價(jià)值觀(guān)，使命，榮譽(yù)名單，公司介紹等。

辦公室：與工作職能相關(guān)的工作口號，工作任務(wù)，職能介紹等。

會(huì )議室：目標墻，內部名人堂等

走廊，茶室和其他公共場(chǎng)所：反映價(jià)值觀(guān)并令人鼓舞的口號。

生產(chǎn)車(chē)間：質(zhì)量和心態(tài)標語(yǔ)，獎勵和公告欄，目標和計劃墻等。

食堂：溫馨提醒，儲蓄公告，公司公告等。

洗手間：輕松幽默的故事，必要的衛生公告等。

注意：在特定設置中，應適當考慮企業(yè)的業(yè)務(wù)特征和老板的個(gè)人風(fēng)格。

3.文字大?。簶苏Z(yǔ)文字必須足夠大且醒目。當然，最好有圖片和文字，但要注意內容。

4.選定的口號：實(shí)現正確的言語(yǔ)，正確的行動(dòng)和正確的思維必須是積極的能量。標語(yǔ)之間必須具有相關(guān)性，價(jià)值觀(guān)不得沖突，并且必須謹慎選擇。

它是表達公司的企業(yè)形象，傳達公司的文化，展示公司的實(shí)力，讓客戶(hù)留下深刻印象的公司，并提高公司的聲譽(yù)。無(wú)論是大型公司還是小型公司，國有公司還是私人公司，都需要在客戶(hù)面前樹(shù)立良好的形象。公司辦公文化墻（徽標墻，標志墻）是公司VI不可或缺的一部分。向客戶(hù)展示什么樣的企業(yè)形象？文化（LOGO墻，標志墻）起著(zhù)非常重要的作用。當客戶(hù)進(jìn)入公司時(shí)，他對公司的了解始于公司文化墻和公司環(huán)境。良好的圖像主要由客戶(hù)的視覺(jué)體驗產(chǎn)生，影響客戶(hù)視覺(jué)體驗的常見(jiàn)因素有：公司徽標（或VI），公司文化墻（徽標墻，徽標墻），公司網(wǎng)站等。其中，文化墻是影響人們的第一感覺(jué)的重要視覺(jué)因素。

裝飾辦公室時(shí)，我們經(jīng)常會(huì )錯過(guò)一件事。那東西是辦公室文化墻。老實(shí)說(shuō)，辦公文化墻是公司的重要組成部分。一方面，文化墻可以宣傳公司的文化和公司形象；另一方面，它可以增強公司內部員工的互動(dòng)。例如，辦公文化墻中的許愿墻。因此，辦公室文化墻是如此重要，我們應該如何做呢？根據公司的需要，文化墻通常包含以下幾列。首先是公司介紹，公司目標，內部公告板和員工互動(dòng)板。具體欄目應根據公司要求確定。設置完列后，做很多事情會(huì )更容易。然后，您可以進(jìn)行美術(shù)設計。實(shí)際上，在設計辦公室時(shí)，您可以要求他們?yōu)槟O計。

企業(yè)文化墻具有激勵員工進(jìn)取的動(dòng)機。一家好的公司將擁有一個(gè)良好的辦公場(chǎng)所，并擁有不同形式的文化墻，從而使員工每次看到它時(shí)都會(huì )有不同的感覺(jué)，這也會(huì )激發(fā)他們的動(dòng)力和積極的目標。這就是公司安裝文化墻的目的。如果辦公室要設計企業(yè)文化墻，則必須按其目的進(jìn)行設計。對于公司而言，文化墻是在展示企業(yè)文化理念。，品牌實(shí)力，員工福利和成長(cháng)過(guò)程都需要體現在這一小方面。畢竟，這些內容和目的的存在對于辦公室設計企業(yè)文化墻是必不可少的。